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空乘培训机构怎样保障就业?

发布时间:2017-11-07 18:19:24 来源:凤天乘云 关键词: 空乘培训机构怎样保障就业

空乘培训机构怎样保障就业?
       空乘短培,高质高效,非常实用,很多怀有空乘梦想的人都愿意加入一个空乘培训班来提升自己,有知名的空乘培训机构推出了就业保障班的班型。有学员就问了,这些空乘培训机构怎样保障就业?

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       空乘培训机构怎样保障就业,对于这个问题,我们参考了国内空乘行业领域的知名机构—凤天乘云就业保障班的就业模式来给大家做一下介绍。
       首先,凤天乘云不会对准备参加培训和已经在培训的学员说:我可以保证把你送进航空公司。因为内航没有任何一家航空公司曾经委托过或正在委托哪家中介提供不用经过航空公司面试就可以直接入职这样荒唐的事情。那么,凤天乘云就业保障班是怎样保障就业的?
       第一,凤天乘云不会建议所有咨询培训和正在培训的学员报就业保障班,而是首先对有意参加面试的人员进行一个基础能力测评。只有测评结果达到就业保障班的标准且学员准备去参加的面试场次时间很近,凤天乘云才会建议学员报名,或接受学员报就业保障班。这是从源头保证凤天乘云就业保障班的高入职率
       第二,凤天乘云会根据学员自身条件和意向,为学员选出“最建议”面试的1到3家航空公司。
       第三,根据已选定航空公司招聘乘务员的标准与倾向,为学员量身定制“提升同目标航空公司契合度”的培养方案,让学员具备目标航空公司所需要的面试人员所应该具备的素质条件、专业技能以及同本航空公司的文化、价值契合度。
       对于“空乘培训机构怎样保障就业”这个问题就为大家介绍到这里。值得肯定的是,凤天乘云本着对自己负责,对学员负责的态度,绝不会轻易做出承诺,一旦作出,决不食言。凤天乘云的就业保障班对学员的服务期为一年,如果学员在一年有效期内不能通过空乘的面试会全额退款,不会让您蒙受损失。

文章来自:http://www.ftcycc.com

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