空乘面试技巧：考官提问的真实意图是什么？

空乘面试的每一个环节都有特定的意义以及考核的重点，就拿考官提问环节来说，考官什么样的考核动机，这个是我们必须要清楚的。知己知彼，百战不殆，如果只是理解问题表面含义，很多时候就会答非所问。

考官提问：就你个人而言，你认为自己在其中哪个方面最有优势？又在哪个方面最有劣势？
你擅长什么，擅长的是否对这份工作有帮助？你的劣势是什么这个问题会逼迫应聘者去反思，从而让对方提供相关的具体事例，以及面对自己的劣势自己有采取哪些行动去提升。
考官提问：你觉得自己在工作中是个主动积极的人吗？为什么？

考核面试者是否愿意突破个人成长。在一个团队中最优秀的成员，她们总是会主动行事，哪怕有时候并没有要求她们这样去做。如果应聘者是一个自我驱动能力较好的行动派，将大幅度提高整个团队的工作效率，进而推动整体工作氛围的积极性。

考官提问：为什么辞职？为什么选择我们航空公司？

考核面试者在面临重大抉择时的思考方式。通过了解面试者辞职以及又加入一家公司背后的故事，可以进一步发现其背后的动机。比如，她是真的很喜欢空乘工作还是随便来参加一下面试？她是真的适合服务行业还是只单纯迷恋这份工作的制服和高薪？她加入我们公司是为了环游世界还是想学习和提升自己？

同时考官还会关注面试者是如何组织语言的，是叙事的口吻还是重点突出曾经的正确选择，这也对考官判断面试者的逻辑思维性有很好的帮助。
所以，凤天乘云空姐面试培训机构小编提醒大家，不要总是把考官提问的问题答案停留在字面上，要知道，考官提问的每一个问题都不是随口问问的。还是那句话，知己知彼，才能百战不殆。